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Si on m'avait dit que ... Mon libraire serait un supermarché

À l’heure où la transformation est au cœur des préoccupations des entreprises, il est plus que jamais question d’agilité, d’innovation et de nouvelles méthodes organisationnelles. Face à la fuite des talents et aux attentes en matière d’accompagnement du changement, trouver les bons experts est devenu un enjeu crucial.

À l’occasion de la conférence Colibee du 5 octobre prochain sur les « Entreprises Mutantes », où nous échangerons avec Gilles Babinet, expert de l’économie numérique, Philippe Azoulay, de Schneider Electric et Laurent Darmon, de Crédit Agricole, je tenais à revenir ici sur la question de la transformation des entreprises et de l’essor des plateformes.

L’économie des plateformes

Les plateformes révolutionnent la manière dont les consommateurs accèdent aux biens ou services courants. Toutefois, elles ne constituent qu’une partie d’une révolution bien plus vaste qui va bouleverser la structure même des entreprises, les modes de travail et les relations entre fournisseurs et clients tels que nous les connaissons actuellement. La mutation des structures pyramidales et l’avènement des structures en réseau caractérisent bien l’ADN des leaders de demain.

Quand transformation rime avec nouveaux modèles

Dans une ère où la connaissance devient LA ressource clé, les entreprises phares de demain seront celles capables de repenser leurs modèles d’organisation et de management bien loin des modèles de management productivistes : plus de transversalité, plus d’agilité, et surtout une capacité à s’entourer de savoir-faire de plus en plus nombreux « hors-les-murs » : petites entreprises, jeunes startups, freelances qui ont des connaissances indispensables pour innover et rester dans le jeu. Elles seront capables d’associer le temps d’un projet, les bons experts qui sauront mettre rapidement (de plus en plus rapidement même) sur le marché, le produit ou le service innovant.

Les plateformes au service des entreprises

Les plateformes B-to-B qui proposent de mettre en relation les experts et les entreprises qui ont besoin de leurs services, ont un bel avenir. Elles sont d’ailleurs de plus en plus nombreuses et cela touche tous les secteurs. Aux entreprises désormais de choisir les bonnes plateformes : celles qui leur permettent certes d’avoir une réponse rapide à leur demande mais avant tout celles qui sont capables de leur apporter les meilleurs experts et de manière pérenne.

Dans ce nouvel écosystème, l’avenir appartient désormais aux freelances. Pour en savoir plus sur les aspirations des indépendants, les atouts du réseau et des freelances pour les organisations, je vous invite à lire la totalité de ma chronique sur le Journal du Net.

Si vous vous intéressez à la transformation digitale et à son impact sur les entreprises, commentez cette publication et venez assister à la conférence de Colibee sur les Entreprises Mutantes du 5 octobre !

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